연구원소개
고용 노동정책 연구 허브, 한국노동연구원을 소개합니다
원장 경영목표
원장 경영목표
![KLI](/kli/img/contents/mana_1.png)
VISION
융합ㆍ행복추구
시대를 선도하는
고용노동정책의 중추기관
고용·노동과 관련한 사회경제적 문제를 연구·분석하고, 고용·노동·사회정책을 개발하며,
국민인식을 제고함으로써 공정하고 지속가능한 경제·사회를 지향
핵심가치
![정신가치 : 책무 Responsibility, 존중 Respect, 행복 Happiness](/kli/img/contents/value_1.png)
![행동가치 : 융합 Consilience, 소통 Communication, 혁신 Innovation](/kli/img/contents/value_2.png)
경영목표 및 추진전략
![KLI](/kli/img/contents/mana_a1.png)
연구
Research
새로운 고용노동 환경에 대응하는
융합적 연구역량 강화
혁신과 패러다임 전환 후의 시대를 준비하는 정책과제 발굴ㆍ수행
연구의 현장 및 데이터 기반성 강화와 융합 연구 활성화
![KLI](/kli/img/contents/mana_a2.png)
서비스
Service
정책 혁신과 일하는 방식 혁신에
기여하는 정보ㆍ지식 제공
소통에 충실하며 수요자 지향적 정책 콘텐츠 제공
연구 성과물의 확산을 통한 대국민 서비스 활동 강화 및 수범사례 제공
![KLI](/kli/img/contents/mana_a3.png)
조직
Organization
존중과 책무성에 기반한
행복한 조직 문화 조성과 외부 창달
연구수월성과 서비스 질 제고를 통한 조직 경쟁력 향상
일하는 방식 개선과 문화 활동을 결합하여 행복한 일터 조성