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노동시장 및 고용정책

노동이동과 인력개발 연구

노동이동과 인력개발 연구

  • 저자 이병희 , 정재호
  • 출판일 2005.07.15
  • 판매가 5,000원
  • 재고 재고없음
  • 페이지 수 78
  • ISBN
  • 절판 구매불가

목차

제1장 머리말 (이병희)… 1
제1절 연구의 목적 1
제2절 연구의 구성 3

제2장 노동이동과 경력변동 (이병희)… 6
제1절 문제의 제기 6
제2절 노동이동과 경력변동 실태 7
1. 노동력 상태간 이동 7
2. 직장이동과 경력변동 10
제3절 경력변동과 직장이동 비용 16
제4절 소 결 21

제3장 고용 유연화가 기업의 훈련투자에 미치는 영향 (정재호 ·이병희)…22
제1절 문제의 제기 22
제2절 분석 자료 24
1. 자료 구성 24
2. 주요 변수 설명 25
3. 표본 특성 28
제3절 기업의 고용 유연화와 노동이동 30
1. 기업의 고용 유연성 추진 실태 30
2. 노동이동 현황 33
3. 기업의 고용 유연화가 노동이동에 미치는 영향 35
제4절 기업의 고용 유연화와 훈련투자 39
1. 기업의 교육훈련 투자 현황 39
2. 노동이동이 기업의 훈련투자에 미치는 영향 40
제5절 이직근로자의 고용보험 직업능력개발사업 참여 실태 45
제6절 소 결 51

제4장 노동이동과 인력개발 (이병희)…53
제1절 문제의 제기 53
제2절 자료 구성 56
제3절 기업훈련은 통용가능한 숙련을 개발하는가 58
제4절 기업훈련을 통해 획득한 숙련은 산업특수적인 통용성을 가지는가 63
제5절 소 결 67

제5장 결론 : 요약과 정책적 시사점 (이병희)…69
참고문헌 75
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