□  국제노사관계학회와 아시아대회

- 우리나라는 2004년 6월 23-26에 국제노사관계학회(International Industrial Relations
   Association: IIRA) 제5차 아시아대회 (5th Asian Regional Congress)를 서울에서
   개최할 예정.

- 국제노사관계학회는 1966년에 설립되어 노사관계에 관한 연구 및 국제적 교류를 촉진하
   기 위한 목적으로 세계대회 (IIRA World Congress)와 지역대회 (IIRA Regional
   Congress)를 주기적으로 개최.

- IIRA 지역대회는 유럽, 아시아, 아프리카 및 미주 지역별로 개최되며, 제4차 아시아대회
  는 필리핀 마닐라에서 2001년 11월에 개최되었고, 제5차 아시아대회는 서울에서 2004년
  6월 23일∼26일 사이에 개최될 예정.

- IIRA 제 5차 아시아대회는 노동부 장관을 명예위원장으로 하고 국제노사관계학회와
   국내 관련학회는 물론 노사단체가 모두 참여하는 국제 행사로 치루어질 대회로서, 동
   대회를 준비하기 위한 조직위원회가 배무기 울산대 총장을 조직위원장으로 하여 구성되
   어 조직위원회 1차 회의가 2002. 8. 20에 개최되었음. (※ 별첨: 조직위원회 구성도)



□  IIRA 제5차 아시아대회 개요

- 일시: 2004. 6. 23∼26 (4일간)
- 장소: 서울
- 공식 언어: 한국어, 영어, 중국어, 일어 등 4개 국어
- 참가인원: 국내외 500-600명

※ 해외 주요 인사 참가

- Manfred Weiss IIRA 현 회장, Luis Aparicio Valdez IIRA 차기 회장, Thomas A.
   Kochan (미국 MIT대학 교수), Anil Verma (캐나다 토론토대학 교수), Russell
   Lansbury (호주 시드니대학 교수) 등 참석 예정.
- Juan Somavia ILO 현 사무총장, Tadashi Hanami IIRA 전 회장 초청 예정.
- 이들 주요 인사 참가로 이번 대회가 아시아 지역만이 아닌 국제 노사관계의 주요 이슈들
  을 검토하는 기회가 될 것으로 예상됨.



□ 프로그램 소개

- 전체 주제: "아시아-태평양 지역 고용관계의 역동성과 다양성"
    (Dynamics and Diversity: Employment Relations in the Asia-Pacific Region)

- 4개 주요 트랙별 주제
   Track 1: 아시아-태평양 지역 고용관계의 새로운 패턴 비교연구
           (Emerging Patterns of Employment Relations in the Asia-Pacific
Region)
   Track 2: 세계화와 IT혁명에 따른 고용관계의 변화
           (Globalization, IT Revolution, and Employment Relations Changes)
   Track 3: 노동문제와 사회문제: 취약계층의 사회적 보호와 관련
            (Labor and Social Issues)
   Track 4: 국가간 노동이동과 관련된 정책문제와 전망
            (Labor Migration: Policy Dilemmas and Future Prospects)

  - 기타 특별 세미나
    세계 각국 노동연구기관들의 공동 워크샵
    박사과정 및 논문작성중인 대학원생을 위한 워크샵
    노동정책지도자를 대상으로 한 특별 워크샵(미정): 노동조합 및 사용자 단체 간부들이
    주관하는 공동 토론회



□ 국내외적 기대효과 : 신노사관계 기반 창출

- 동 대회는 국내외 참가자들에게 노사관계라는 주제를 가지고 자국의 경험 및 새로운
   아이디어를 교류할 수 있는 장을 제공함으로써 대내적으로 신노사관계 구축을 위한
   기반을 창출할 것으로 기대됨.

- 노사간의 대화와 신뢰에 기반한 신노사관계가 구축될 경우 우리경제는 노사관계의 안정
   을 통하여 제2의 도약을 할 것으로 기대됨.

- 또한, 국내 노사단체 및 관련 학회가 하나가 되어 동 대회를 성공적으로 개최하는 것을
   대외적으로 과시함으로써 갈등적 대립적 노사관계라는 전통적 이미지에서 탈피하여
   신노사협력주의를 정착시키고 국제 경쟁력 강화에도 기여할 것으로 기대됨.


IIRA 제5차 아시아대회 조직위원회 사무국