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[연구원동정] 제3차「KLI 일터혁신 포럼」개최한국노동연구원은 3월 16일, 「KLI 일터혁신 포럼(3차)」 을 온라인/오프라인 병행하여 개최하였다. 제3차 일터혁신 포럼에서는 한국노동연구원 장홍근 선임연구위원의 사회로 김인수 책임컨설턴트(시엔피컨설팅)가 ㈜플레이스터디 컨설팅 사례를, 정호석 노무사(능률협회컨설팅)가 ㈜웅진 컨설팅 사례를 발표하였다. 이어 정승국 고려대 객원교수와 류성민 경기대 교수의 심도 있는 토론과 함께 참석자들의 생산적인 논의가 진행되었다. 제4차 포럼은 ‘디지털 기술과 노동전환’(발표: 강혜정 컨설팅 HPC대표, 토론: 노세리 KLI 연구위원, 이상준 KLI 부연구위원, 사회: 노용진 서울과기대 교수)을 주제로 4월 20일(목) 오후 3시에 온라인으로 진행될 예정이다.*포럼 책임자 : 한국노동연구원 조성재 선임연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 문정혜 전문보조원작성일 2023.03.27 조회수 270
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[연구원동정] 제8차「저출산 시대와 노동」포럼 개최한국노동연구원은 11월 11일 저출산 문제가 노동시장에 미치는 영향을 분석하고, 출산 이후 경력단절, 질 낮은 일자리로의 재진입 등 저출산 문제를 심화시킬 수 있는 문제들에 대한 올바른 해법을 제시함으로써 노동시장에서의 실질적 양성평등을 정착시킬 수 있는 정책적 지원방안을 논의하기 위해 「저출산 시대와 노동」 포럼(8차)을 온라인 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 연세대학교 양희승 교수는 ‘Trusted Institutions and Mobility Restriction: Evidence from the COVID-19 Pandemic in Korea’라는 주제로 한국 수도권의 대중교통 및 정치적 성향에 대한 데이터를 사용하여 2020-2021년 COVID-19 기간에 예방 조치 준수 경향에서 신뢰할 수 있는 기관과 정치적 성향의 역할에 대해 발표하였다. 발표 중에 발제자와 참석자들 간 폭넓고 심도 있는 토론이 이루어졌다. *발표자료 및 발표일정:https://github.com/shinkangecon/kli_fertilityforum.github.io*포럼 책임자 : 한국노동연구원 강신혁 부연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 권용범 전문보조원작성일 2022.11.22 조회수 999
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[연구원동정] 제7차「청년이 미래다」포럼 개최한국노동연구원은 10월 25일, 청년 문제에 대해 다양한 의견을 수렴하고 정책적 대안을 논의하기 위한 「청년이 미래다」 포럼(7차)을 온라인 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 김태훈 경희대학교 교수는 ‘Cohort Size and Earnings in Korea’를 주제로 발제를 진행하였고, 이와 관련하여 참석자들의 깊이 있는 토론이 이어졌다. 2022년 「청년이 미래다」 포럼은 이번 7차 포럼을 끝으로 올해 일정이 종료되었다. *포럼 책임자 : 한국노동연구원 홍정림 부연구위원*포럼 간사 : 한국노동연구원 윤서노 연구보조원작성일 2022.10.27 조회수 480
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[연구원동정] 제7차「저출산 시대와 노동」포럼 개최한국노동연구원은 10월 7일 저출산 문제가 노동시장에 미치는 영향을 분석하고, 출산 이후 경력단절, 질 낮은 일자리로의 재진입 등 저출산 문제를 심화시킬 수 있는 문제들에 대한 올바른 해법을 제시함으로써 노동시장에서의 실질적 양성평등을 정착시킬 수 있는 정책적 지원방안을 논의하기 위해 「저출산 시대와 노동」 포럼(7차)을 온라인/오프라인 병행 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 연세대학교 한유진 교수는 ‘Impacts of In-Person School Days on Student Outcomes During the COVID-19 Pandemic: Evidence from Korean High Schools’ 주제로 COVID-19로 인해 학교별로 등교가 제한되었던 기간이 달랐던 점을 활용하여 대면 수업 참여 정도가 학생들의 학업성취도에 미친 효과를 분석하였다. 발제자와 참석자들 간 폭넓고 심도 있는 토론이 이루어졌다. 제8차 포럼은 11월 11일에 온라인 세미나로 열릴 예정이며, ‘Political Orientation and Mobility Restriction: Evidence from the COVID-19 pandemic in Korea” (with 김성진)’ 주제로 연세대학교 양희승 교수의 발표가 계획되어 있다. *발표자료 및 발표일정:https://github.com/shinkangecon/kli_fertilityforum.github.io *포럼 책임자 : 한국노동연구원 강신혁 부연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 권용범 전문보조원작성일 2022.10.17 조회수 701
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[연구원동정] 제6차「청년이 미래다」포럼 개최한국노동연구원은 9월 27일, 청년 문제에 대해 다양한 의견을 수렴하고 정책적 대안을 논의하기 위해 「청년이 미래다」 포럼(6차)을 온라인 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 이종관 이화여자대학교 교수는 ‘국내 해외 유학생 추이와 시사점: 외국인 유학생 인증제를 중심으로’를 주제로, 변금선 서울연구원 연구위원은 '청년의 다차원 빈곤 실태와 정책대응'을 주제로 각각 발제를 진행하였고, 이와 관련하여 참석자들의 깊이 있는 토론이 이어졌다. 제7차 포럼은 10월 25일(화)에 개최할 예정이며, ‘인구구조 변화와 청년 노동시장’을 주제로 김태훈 경희대학교 교수의 발표가 계획되어 있다. *포럼 책임자 : 한국노동연구원 홍정림 부연구위원*포럼 간사 : 한국노동연구원 윤서노 연구보조원작성일 2022.10.05 조회수 441
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[연구원동정] 제6차「저출산 시대와 노동」포럼 개최한국노동연구원은 9월 16일 저출산 문제가 노동시장에 미치는 영향을 분석하고, 출산 이후 경력단절, 질 낮은 일자리로의 재진입 등 저출산 문제를 심화시킬 수 있는 문제들에 대한 올바른 해법을 제시함으로써 노동시장에서의 실질적 양성평등을 정착시킬 수 있는 정책적 지원방안을 논의하기 위해 「저출산 시대와 노동」 포럼(5차)을 온라인/오프라인 병행 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 Singapore Management University 명선하 교수는 ‘Discrimination and Female Entrepreneurship: Evidence from Female Entrepreneurs in South Korea’를 주제로 IMF 외환위기 이후 여성 창업비율이 증가한 현상을 보고하고, 이 현상이 금융시장 여건 변화로 인해 발생했을 수 있었음을 분석한 내용을 바탕으로 발제자와 참석자들 간 폭넓고 심도 있는 토론이 이루어졌다. 제7차 포럼은 10월 7일에 온라인 세미나로 열릴 예정이며, ‘Impacts of In-Person School Days on Student Outcomes During the COVID-19 Pandemic: Evidence from Korean High Schools (with Hyuncheol Bryant Kim and Hee-Seung Yang)’ 주제로 연세대학교 한유진 교수의 발표가 계획되어 있다. *발표자료 및 발표일정:https://github.com/shinkangecon/kli_fertilityforum.github.io *포럼 책임자 : 한국노동연구원 강신혁 부연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 권용범 전문보조원작성일 2022.09.22 조회수 422
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[연구원동정] 제5차「저출산 시대와 노동」포럼 개최한국노동연구원은 8월 12일 저출산 문제가 노동시장에 미치는 영향을 분석하고, 출산 이후 경력단절, 질 낮은 일자리로의 재진입 등 저출산 문제를 심화시킬 수 있는 문제들에 대한 올바른 해법을 제시함으로써 노동시장에서의 실질적 양성평등을 정착시킬 수 있는 정책적 지원방안을 논의하기 위해 「저출산 시대와 노동」 포럼(5차)을 온라인/오프라인 병행 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 University of Mannheim 염민철 교수는 ‘Aggregate and Intergenerational Implications of School Closures: A Quantitative Assessment’을 주제로 학교 폐쇄가 인적자본 축적, 세대 간 이동성 및 거시경제에 미치는 장기효과를 구조적 모형을 통해 분석한 내용을 바탕으로 온라인/오프라인 참석자들과 폭넓고 심도있는 토론이 이루어졌다. 제6차 포럼은 9월 16일에 온라인/오프라인 하이브리드 세미나로 열릴 예정이며, Singapore Management University 명선하 교수의 발표가 계획되어 있다. *발표자료 및 발표일정:https://github.com/shinkangecon/kli_fertilityforum.github.io *포럼 책임자 : 한국노동연구원 강신혁 부연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 권용범 전문보조원작성일 2022.08.26 조회수 698
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[연구원동정] 제5차「청년이 미래다」포럼 개최한국노동연구원은 7월 26일, 청년 노동시장의 현황을 분석하고 정책적 대안을 제시하는 등 청년 고용과 관련하여 포괄적인 학술 연구를 진행하고 이를 발표하는 「청년이 미래다」 포럼(5차)을 온라인 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 유민상 한국청소년정책연구원 청년정책연구실 연구위원은 ‘청년의 사회적 고립 현황과 대응방안’을 주제로, 전계형 한남대학교 교수는 '소득변동성과 대학진학 간 관계'를 주제로 각각 발제를 진행하였다. 발제 이후 참석자들은 발제자료 or 발제 내용에 대하여 다양한 의견을 제시하였고 이에 대한 깊이 있는 토론이 진행되었다. 제6차 포럼은 9월 27일(화) 오후 3시에 이종관 이화여자대학교 교수(‘외국인 유학생 유치관리 정책의 경제 및 사회적 효과 분석’)와 변금선 서울연구원 도시사회연구실 부연구위원(‘청년의 다차원적 빈곤 실태와 대응 방안’)의 발제로 진행될 예정이다. *포럼 책임자 : 한국노동연구원 홍정림 부연구위원*포럼 간사 : 한국노동연구원 윤서노 연구보조원작성일 2022.08.02 조회수 584
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[연구원동정] 제4차「저출산 시대와 노동」포럼 개최한국노동연구원은 7월 8일 저출산 문제가 노동시장에 미치는 영향을 분석하고, 출산 이후 경력단절, 질 낮은 일자리로의 재진입 등 저출산 문제를 심화시킬 수 있는 원인들을 분석하고 이에 대한 올바른 해법을 제시함으로써 노동시장에서의 실질적 양성평등을 정착시킬 수 있는 정책적 지원방안을 논의하기 위해 「저출산 시대와 노동」 포럼(4차)을 온라인/오프라인 병행 세미나로 개최하였다. 이번 포럼에서 한국개발연구원 이승희 부연구위원은 ‘A Trajectories-Based Approach to Measuring Intergenerational Mobility’을 주제로 발제를 진행하였으며, Functional Regression을 활용하여 자녀 생애주기 시점별 부모 소득과 자녀 생애소득 간 관계를 분석하였다. 발제 이후 이 부연구위원은 종합토론 시간을 통하여 온라인/오프라인 참석자들과 폭넓고 심도 있는 토론을 진행하였다. 제5차 포럼은 8월 12일에 온라인/오프라인 하이브리드 세미나로 열릴 예정이며, University of Mannheim 염민철 교수의 발표가 계획되어 있다. *발표자료 및 발표일정:https://github.com/shinkangecon/kli_fertilityforum.github.io *포럼 책임자 : 한국노동연구원 강신혁 부연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 권용범 전문보조원작성일 2022.07.12 조회수 618
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[연구원동정] 제3차「Work Life Balance」포럼 개최한국노동연구원은 6월 28일 「Work Life Balance」 정책포럼(3차)을 온라인 세미나로 개최하였다. 최근 근로자 개인 삶의 질 향상에 대한 요구와 저출산·고령화 문제 해결을 위한 방안으로 일·생활 균형 정책의 중요성이 강조되고 있으며, 개별 부처와 위원회를 중심으로 다양한 정책이 시행되고 있다. WLB 정책포럼은 최근 국내외적으로 시행되고 있는 일·생활 균형 정책들을 파악하고, 정책 상호간의 상관성 및 효과성을 종합적으로 검토하여 정책적 보완 사항들을 제시하기 위한 목적으로 조직되었다. 이번 제3차 포럼은 ‘재택근무 관련 법적 쟁점 및 개선 방안’을 주제로 한국노동연구원 정영훈 연구위원의 발제와, 성신여자대학교 법학과 권오성 교수의 지정토론으로 진행되었다. 주제 발표에서는 재택근로에 관한 현행 노동관계법령 상의 제도와 정책적 지원사항을 검토를 시작으로, 재택근로를 촉진하면서 그 부작용을 제거할 수 있도록 현행 법제도의 미비점들을 지적하였다. 구체적으로 재택근로 도입과 운영에 관하여 제기될 수 있는 법적 쟁점을 분석하면서 재택근로의 법적 근거, 개별 근로자에 대한 적용, 근로시간 규제, 임금 등 세부 쟁점을 사례와 실태조사 결과를 바탕으로 검토하였다. 이어 비교법적 검토를 위해 프랑스, 스페인, 독일, 네덜란드, 핀란드, 이탈리아의 재택근로에 관한 법적 규율을 소개하며 시사점을 도출하였다. 이를 토대로 개별 근로자의 재택근로 활용 촉진을 위한 규정 정비의 필요성과 ‘재택근무 종합매뉴얼’의 정비와 근로감독을 통한 노동법규 준수 확보를 강조하였다. 이후 참석자들과 열띤 토론을 이어갔다.제4차 포럼은 8월 중에 온라인 세미나로 열릴 예정이다. *포럼 책임자 : 한국노동연구원 김근주 연구위원*포럼 간 사 : 한국노동연구원 강련승 전문보조원작성일 2022.07.08 조회수 393